AVUSTURYA

Avusturya’da yıllarca iş yerinde mobbinge uğrayan kadına 16 bin euro tazminat

Avusturya’nın Aşağı Avusturya eyaletinde bir perakende şirketinde şube müdürü olarak çalışan kadın, yıllarca iş yerinde mobbing ve tacize maruz kaldı. Yaşadığı baskı nedeniyle psikolojik sorunlar yaşayan kadın, doktor tarafından hastalık iznine çıkarıldı. Ancak işvereni, kadın hastalık iznindeyken iş sözleşmesini feshetti.

VİYANA - SNmedia.at/Olayın ardından Aşağı Avusturya İşçi Odası (AK) çalışanı destekleyerek hukuki süreç başlattı. AK St. Pölten Bölge Ofisi Başkanı Johannes Öllerer, işverenin yaşananları bilmesine rağmen çalışanı desteklemediğini ve yasal özen yükümlülüğünü yerine getirmediğini belirtti.

Avusturya’da hastalık izni sırasında işten çıkarma genel olarak mümkün olsa da İşçi Odası’nın iş hukuku uzmanları bu vakadaki feshi “sosyal açıdan haksız” olarak değerlendirdi.

16 bin euro tazminat ödenecek

Kadının ailevi durumunun da süreçte dikkate alındığı belirtildi. Öllerer, çalışanın reşit olmayan bir çocuğu bulunduğunu ve bakım yükümlülüğü taşıdığını açıkladı. İşçi Odası, kadının yeniden işe alınması amacıyla konuyu mahkemeye taşıdı.

Taraflar arasındaki uyuşmazlık sonunda uzlaşmayla sonuçlandı. İşverenin kadına 16 bin euro tazminat ödemesine karar verildi.

İlk 6 ayda 15 bin kişi başvurdu

Olay, St. Pölten İşçi Odası’nın 2026 yılının ilk yarısına ilişkin değerlendirmesinde de kamuoyuyla paylaşıldı. Bu dönemde yaklaşık 15 bin kişi bölge ofisine başvururken, 7 bin 925 vakada özel danışmanlık gerekti.

İşçi Odası, çalışanlar adına toplam 25,5 milyon eurodan fazla kaynak sağlandığını açıkladı. Bunun yaklaşık 22,2 milyon eurosunun iş ve sosyal hukuk davalarından elde edildiği belirtildi.